Die Gehaltsstruktur in der Hahne Holding
Ein leistungsgerechtes Gehalt ist ein wichtiges Merkmal eines attraktiven Arbeitgebers. In der Hahne Holding möchten wir, dass unsere Mitarbeiter selbst die Möglichkeit haben, an ihrem Gehalt mitzuwirken. Dafür arbeiten wir nach einem Prämienmodell, das für extra Leistungen auch extra belohnt. So können Pflegefachkräfte, Pflegehelfer und andere Mitarbeiter ihr Gehalt aufbessern. Sehen Sie in den Videos mehr darüber und wie es funktioniert.
